Aeg-ajalt võib ette tulla olukord, et mõni isik on väga ükskõikne elatise tasumise suhtes. Sellisel juhul tuleks vaadata täitemenetluse seadustiku poole, milles leiduvad mõningad võimalused, kuidas […]
Töövõtulepinguga kohustub üks isik ehk töövõtja valmistama või muutma asja või saavutama teenuse osutamisega muu kokkulepitud tulemuse (töö), teine isik ehk tellija aga maksma selle eest […]
Vastavalt töölepingu seaduse (TLS) §-le 89 lõige 1 võib tööandja töölepingu erakorraliselt üles öelda, kui töösuhte jätkamine kokkulepitud tingimustel muutub võimatuks töömahu vähenemise või töö ümberkorraldamise […]
Töövaidluskomisjon on kohtuväline organ, mis lahendab töösuhtest ehk töötajate ja tööandjate vahelisest suhtest tulenevaid vaidlusi erapooletult, efektiivselt, eesmärgipäraselt ja õigesti. Kui töösuhte poolte vahel on tekkinud erimeelsused, mida pooled ei ole võimelised ise lahendama, võib vaidluse lahendamiseks pöörduda töövaidluskomisjoni.
Sobiva varasuhte saavad abiellujad valida enne abielu sõlmimist. Abiellujad saavad valida, kas nende puhul kehtib: varaühisus, mis seob abikaasad majanduslikult väga tugevasti. vara juurdekasvu tasaarvestus, mis […]
Usaldusisik esitab koos vara- ja võlanimekirjaga kohtule enda hinnangu võlgniku varalise seisundi ja maksejõulisuse, makseraskuste või maksejõuetuse tekkimise põhjuste ja võlgniku ettevõtte tegevuse jätkamise väljavaadete kohta, samuti hinnangu, kas võlgniku suhtes tuleks välja kuulutada pankrot, algatada kohustustest vabastamise menetlus, võlgade ümberkujundamise menetlus või menetlus lõpetada.
Juhul, kui kellegi on vaja esitada kohtusse võlanõue, soovitame esmalt alustada võla sissenõudmist maksekäsu kiirmenetluse avalduse esitamisega. See on kiirem, väiksema tõendamiskoormuse ja väiksemate kulutustega kui […]
Sellel veebilehel kasutatakse küpsiseid. Veebilehe kasutamist jätkates nõustute küpsiste kasutamisega.NõustunLoe edasi